Peraturan Walikota Langsa Nomor 36 Tahun 2016

INFO PERATURAN – Peraturan Walikota Langsa Nomor 36 Tahun 2016 Tentang Remunerasi Badan Layanan Umum Daerah RSUD Langsa

ABSTRAK

Peraturan Walikota Langsa Nomor 36 Tahun 2016 ini ditetapkan dengan pertimbangan:

1. bahwa dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan kepada masyarakat, diperlukan sumber daya manusia yang profesional, berkualitas dan berkomitmen, maka dipandang perlu memberikan penghargaan kepada pegawai berupa remunerasi yang layak dan adil yang besarnya disesuaikan dengan pendapatan operasional rumah sakit;
2. bahwa berdasarkan ketentuan Pasal 50 ayat (4) Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 61 Tahun 2007 tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah dan Pasal 68 ayat (4) Peraturan Walikota Langsa Nomor 16 Tahun 2012 tentang Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah Kota Langsa, perlu diatur Remunerasi Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah Kota Langsa.

Dasar hukum Peraturan Walikota Langsa Nomor 36 Tahun 2016 ini adalah:

1. Dasar Hukum Perwali ini adalah: Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2001
2. Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004
3. Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2004
4. Undang-Undang No.11 Tahun 2006
5. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2009
6. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009
7. Undang-Undang Nomor 44 Tahun 2009
8. Undang-Undang Nomor 24 Tahun 2011
9. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014
10. Undang-Undang Nomor 30 Tahun 2014
11. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005
12. Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2012
13. Peraturan Presiden Nomor 12 Tahun 2013
14. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 61 Tahun 2007
15. Permen Kesehatan Nomor 71 Tahun 2013
16. Permen Kesehatan Nomor 27 Tahun 2014
17. Permen Kesehatan Nomor 28 Tahun 2014
18. Permen Kesehatan Nomor 59 Tahun 2014
19. Permen Kesehatan Nomor 36 Tahun 2015
20. Peraturan Gubernur Aceh Nomor 11 Tahun 2014.

Dalam Perwali Daerah ini diatur tentang Ketentuan Umum, Asas, Tujuan, Kewajiban dan Hak, Prinsip Remunerasi, Kelompok Pusat Pendapatan dan Pusat Pembiayaan, Sumber Dana Remunerasi, Pola Remunerasi, Fasilitas, Penyusunan Pola Remunerasi, Monitoring dan Evaluasi, Penutup.

DETAIL PERATURAN

STATUS PERATURAN

Belum ada data…

Download Peraturan Walikota Langsa Nomor 36 Tahun 2016 melalui link di bawah ini:

Sumber file : https://peraturan.bpk.go.id/

Terima kasih sudah berkunjung. Semoga informasi ini bermanfaat.

Jika link download error/rusak, informasi kurang lengkap, silakan hubungi kami melalui email admin@infoperaturan.id, terima kasih.